軍隊文職人員招聘公共基礎寫作范文：用新思維解決舊問題
翻開煙波浩渺的歷史畫卷，人類文明史從刀耕火種，茹毛飲血的原始生活狀態(tài)到文明的出現，歷史的傳承;從蒸汽機的發(fā)明到互聯網的運用，從牛頓的蘋果到由蝙蝠聯想到雷達，新的思維是推動社會變革，生產力變化重要力量。易經有云，變則通，通則久。當代社會，新的思維的建立很多舊的問題便迎刃而解。新思維能夠提升社會治理能力。中國經濟歷經數十年艱辛努力，終于發(fā)展成為世界第二的經濟體。如此輝煌的業(yè)績令世人稱道，但公民收入迅速提高的背后，是國內矛盾的日漸凸顯。城鄉(xiāng)差距、分配不均、人口資源等新問題不斷涌現，而政府依靠行政手段開展社會管理的老方法已經難以適用。傳統(tǒng)的治理方式和管理體系難以適應經濟社會的變革的需要，提升社會治理，關鍵在于創(chuàng)新社會治理的思維。一方面要對政府行政職能進行轉變，利用內部和自身的改革，推行精細化治理，另一方面，也可以引入社會組織的力量，作為政府管理的補充，提供多樣的社會服務，以提升百姓的福祉，提高人民的獲得感。新思維能夠推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。李克強總理提出大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新的口號之后，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成為一個時代的呼聲，創(chuàng)業(yè)項目也如雨后春筍，當春乃發(fā)生。然而在創(chuàng)業(yè)熱潮下的理性思考卻發(fā)現我國很多創(chuàng)業(yè)項目是復制型，那些通過移動互聯網，把原有商業(yè)模式去中間化，搞流量，然后再找商業(yè)模式，這樣的創(chuàng)新都是偽創(chuàng)新。大學生創(chuàng)業(yè)項目是擺地攤、賣燒烤，這些創(chuàng)業(yè)項目讓人啼笑皆非。其根源在于，沒有創(chuàng)新思維，只是盲目的隨大流，急功近利思想嚴重。21世紀最重要的創(chuàng)業(yè)資本是頭腦、是思想，只有真正意義上的改變原來的創(chuàng)業(yè)模式，利用新思維才能實現大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新的發(fā)展和繁榮。新思維能夠實現制造業(yè)的轉型。制造業(yè)屬于傳統(tǒng)產業(yè)之一，我國制造業(yè)大而不強，很多人認為旨在也是日薄西山、無利可圖，認為是歷史遺留下的老問題。殊不知，世界上沒有夕陽產業(yè)，只有夕陽的企業(yè)和夕陽的人，制造業(yè)的轉型之路關鍵在轉變思維方式。中國的裝備制造業(yè)就是典型的案例，裝備制造業(yè)的技術長期被外國的壟斷，經過長時間的研發(fā)和創(chuàng)新中國裝備制造業(yè)有了新的突破，并且轉變思路，為世界各國提供個性化的定制服務和優(yōu)質的售后，將中國制造推向世界，港珠澳大橋的成功修建、安伊高鐵的成功、蛟龍?zhí)柕鹊纫粋€個代表中國走向世界的名片都體現了新思維能解決舊問題。鐵犁破土，春雨潤物。新思維是山重水復疑無路，柳暗花明又一村的豁然開朗，破舊立新的過程是痛苦的，但是結果一定是偉大的。只有用創(chuàng)新的方式，新的思維打破不合時宜的舊習慣，解決舊問題，才能不斷地實現個人進步和社會發(fā)展。
軍隊文職人員招聘公共基礎寫作熱點：解決“人亡技消”困局 激發(fā)非遺活力
|背景鏈接*2019年1月20日上午，北京市十五屆人大二次會議表決通過《北京市非物質文化遺產條例》，將于今年6月1日正式實施。與此同時，一系列關于非遺保護的組合拳將打出。作為非遺保護的地方性法規(guī)，非遺條例的出臺，對于保護一些瀕臨失傳的傳統(tǒng)技藝，解決人亡技消的困境意義甚大，非遺進校園、進社區(qū)，也有了法律支持。|公考角度中公解讀*[提出觀點]招不來、留不住、傳不下，尤其人亡技消是非物質文化遺產傳承中面臨的問題，這一法規(guī)的出臺對于保護一些瀕臨失傳的傳統(tǒng)技藝，解決人亡技消的困境意義甚大。[綜合分析]人亡技消似乎是非物質文化遺產難逃的宿命。每一項非物質文化遺產，都是炎黃兒女智慧的結晶，是中華民族非凡的創(chuàng)造。僅北京市，已有昆曲、古琴藝術等11項被列入聯合國教科文組織人類非物質文化遺產代表作名錄，國家級非遺代表性項目126個，市級非遺代表性項目273個，區(qū)級非遺代表性項目909個，堪稱蔚為大觀。然而很遺憾，許多非遺項目正面臨人亡技消的不幸困局。一方面，隨著互聯網文化和技術文明的異軍突起，公眾生活的快節(jié)奏和休閑文化的多元，尤其新新人類的出場，包括北京琴書在內的許多優(yōu)秀文化藝術，漸漸失去了應有的市場。遂由大眾藝術變成了小眾藝術，沒有了市場舞臺自然只能自彈自唱、自娛自樂，進而從根本上抑制了非遺傳承和創(chuàng)新的內在動力。另一方面，基于口傳心授的本質特性，人亡技消的自然規(guī)律，使一些非物質文化遺產面臨瀕臨失傳的厄運。由于部分傳承人年事已高，有的已去世，傳承能力較弱的非遺項目占到了四分之一到三分之一，西城的絹人制作就曾因代表人物去世而長時間沒有傳承人。這種困厄，正是中國非遺所共同面臨的危機和挑戰(zhàn)。[對策措施]一是完善法律法規(guī)。通過地方立法，將國家法律更加細化，使其能夠因地制宜真正落地生根，提供更堅實的法治保障。二是通過現代教育體系拓展傳承方式。非遺傳承也不再是傳統(tǒng)的收徒傳藝模式，在高等學校和中等職業(yè)學校間的貫通培養(yǎng)項目中增加非遺相關專業(yè)。三是支持非遺進社區(qū)進校園。通過補貼消費等方式，引導消費者購買、體驗非遺產品和服務，拓展市場空間，為非遺的保護和長期發(fā)展注入生機和內在活力。資料來源：北青報：非遺進校園社區(qū)有了法律支持
2019陜西軍隊文職招考考試軍隊文職人員招聘公共基礎寫作技巧：學會“化整為零” 突破閱讀難關
很長一段時間里，當我們在復習申論時總會面臨一個頭疼的問題，那就是：寫。大篇幅地書寫。但是寫還面臨這一個難題就是寫什么?寫什么，一直以來，我們都知道答案就在材料中去找，專家認為申論試卷一個非常大的特點就是材料很長，需要投入的閱讀時間和心思就非常多。那么，這個時候，就是考驗我們閱讀技巧和能力的時候了。然而，很多情況下，考生總是覺得讀材料會讀著讀著就暈了或者讀完了之后就忘了，甚至直接沒讀懂，覺得材料敘述特別繞，一會兒說東一會兒說西，一會反過來又說東，一來二去，就將大家原本還勉強清楚的思維給混亂了，讓大家在作答題目時產生材料中什么都很重要的想法，壓根不知道下筆抄哪一句。其實，我們可以嘗試著將長篇長段的材料化整為零，將大段落分成小部分去看，這樣就會方便很多、邏輯也能夠清晰很多。下面就跟著中公教育專家一起來看一下所謂化整為零技巧的究竟吧。第一、跟進句號，劃分層次。很多時候我們在看一篇申論材料的時候僅僅是按著順序一段一段讀下去，或者一句一句讀下去，可是卻沒有將之拆分閱讀。其實仔細觀察我們不難發(fā)現，在申論材料中，一篇材料看似很長但往往其段落并不多(除過觀點型)，這個時候我們就可以將整篇材料拆分為幾個段落劃分層次去看具體內容。而仔細觀察后不難發(fā)現每一個段落看似很長但其實每個段落包含的句子并不多，你會發(fā)現一個二三百字左右的段落一般就在三到五句左右。這個時候我們就可以跟進句號，一個段落拆分為幾個小層次，由此來找準每一段材料在講什么，進而看出一整篇材料在講什么。第二、彼此關聯，抓住邏輯。前面我們將整體拆為部分，接下來就需要我們找到每個層次在講什么之后再彼此關聯。第一句和第二句之間的關系，第一句與后面部分的關系，看準彼此之間的關系我們其實就可以將長材料閱讀中的一些語句省卻，不必字字句句都重點關注了。這樣我們就知道哪里才是我們最后需要定位到的答案要點所在，哪里才是真正重要的東西了。下面我們，我們以一段材料為例來演示一下方法的操作：材料5楊某說：傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)特別辛苦，就是因為你老要求人，或者叫作外部交易，今天要找一個銀行的人，去求管銀行的人，給他什么好處幫我辦個事情，這叫外部交易?，F在眾籌是什么呢?你缺什么就讓誰來當股東，你把你未來要求的人全部變成股東了，把原來外部的交易變成內部的合作了，內部合作就非常容易。200人聚在一起就有很大的能量。實際上，它真正意義在后面的裂變，每一個項目做完之后，會帶出一堆項目出來，原因就是通過眾籌找了200個非常靠譜的人，這些人再有非常多的合作機會，所以基本上一個項目出來會帶一堆項目。一八九八咖啡館實現眾籌之后，項目太多了，很大原因就是因為找了一群可以相互信任，相互背書，又都不錯的人。而這些人本身又是跨界又是組合，非常容易談成生意，所以這個裂變的過程，力量會特別巨大。第一步，需要我們跟進句號層次。這里是兩段材料，而第一段一共出現了三句話，我們將之劃分為三個層次，第一個層次：傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)特別辛苦，就是因為你老要求人，或者叫作外部交易，今天要找一個銀行的人，去求管銀行的人，給他什么好處幫我辦個事情，這叫外部交易。該層次主要告訴我們傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)要求人。第二個層次：現在眾籌是什么呢?，這個層次在問眾籌是什么。第三個層次：你缺什么就讓誰來當股東，你把你未來要求的人全部變成股東了，把原來外部的交易變成內部的合作了，內部合作就非常容易。這個層次就是告訴我們眾籌把外部的交易變成內部合作。那么在第二段中一共有四句話，分為四個層次：第一個層次告訴我們200個人有很大能量;第二層次告訴我們200人在一起的真正意義是裂變，200個人可以帶出來很多項目;第三層次告訴我們1898咖啡館有眾多項目的原因是這群人;第四層次告訴我們這些人帶來裂變所以能量很大。第二步，相互聯系，抓住邏輯。結合題目我們需要找眾籌的特點，所以第一層次講的傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)的東西就不是我們關注的重點了，第二層次引出眾籌，那么第三層次才是我們關注的重點，即眾籌可以將外部交易變成內部合作。而第二段中第一層次與第四層次呼應都在說人多在一起有很大能量，而所謂的人多結合第三層次會發(fā)現是眾籌的表現，所以眾籌能夠引來很多人，人具備大能量，大能量就是因為有項目，所以會發(fā)現我們關注的重點就是第四層次，眾籌能夠帶來項目裂變。所以看似很長的兩段，但是通過化整為零梳理清楚句子與句子之間的邏輯關系我們會發(fā)現關注的重點句子只是每一段的最后一句，所以這就是我們的答案要點?？梢?，我們在進行閱讀時可以適度使用我們化整為零梳理邏輯的技巧，來幫助我們辨別重點信息。當然了，這也離不開考生們的大量練習，所謂熟能生巧，巧只有將熟作為前提才能誕生，所以希望各位考生在掌握技巧方法的同時大量訓練，以使做題變得更加游刃有余。
2016年軍隊文職人員招聘考試（審計學）模擬試題及答案三-解放軍文職人員招聘-軍隊文職考試-紅師教育
發(fā)布時間：2017-09-08 22:05:061). 資源配置解決的問題是( )。A.生產什么B.如何生產C.為誰生產D.充分就業(yè)E.通貨膨脹正確答案：ABC答案解析：欲望的無限性和資源的有限性的矛盾引起了人類各種各樣的經濟活動，并產生了大量的經濟問題。其中生產什么、如何生產、為誰生產、何時生產，是資源配置所要解決的基本經濟問題。2). 依照項目建設方式，建設項目分為( )A.基本建設項目B.技術改造項目C.大型項目D.中小型項目正確答案：AB3). 甲公司是一張3個月以后到期的銀行承兌匯票所記載的收款人。甲公司和乙公司合并為丙公司，丙公司于上述票據到期時向承兌人提示付款。下列表述中，正確的是( )。A.丙公司不能取得票據權利B.丙公司取得票據權利C.甲公司背書后，丙公司才能取得票據權利D.甲公司和乙公司共同背書后，丙公司才能取得票據權利正確答案：B答案解析：丙公司因法人合并取得票據權利。
